房の駅 ‐店長‐
子育て真っ盛りで、働くことを決めた。
外に居場所ができて、世界が変わった。
子育て真っ盛りの時期に、パートタイムとして入社。子育てと仕事を両立しながら経験を重ね、現在はエリア限定の特定社員、女性店長として活躍。人との関係づくりを大切にしながら、店舗を支えている。
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Q. 入社はどんな生活でしたか?
子育て真っ盛りで、子どもの習い事や役員など、子ども中心の生活でした。
ただその中で、自分のこれからの生き方を考えるタイミングがあって。
「自分の力で働いていこう」と決めて、一番下の子が幼稚園に入ったタイミングで仕事を始めました。Q. やますに入社したきっかけは?
家に房の駅のチラシが入っていたんです。
「こんな近くにお店があったんだ」と思って、面接に行きました。
ただ、条件はかなりはっきり伝えました。子どもを送ってからだから9時半から。お迎えがあるから14時15分まで。土日祝、長期休みは出られません。正直に話して、それでも採用してもらえて、びっくりしました(笑)。
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Q. 働き始めてどうでしたか??
急に働く生活になったので、大変でした。
でも、外に居場所ができたことで、世界が変わりました。最初は緊張して、夜寝ていても房の駅の音楽が頭の中で流れていました(笑)。Q. .女性店長として大切にしていることは?
異動した時は、まず一緒に働く仲間を知ることから始めるようにしています。役職や立場で入っていくのではなく、交流しながら関係を作って。
女性独特のコミュニティもあると思うので、まずは人を知ることを大切にしています。Q. やますで働いて良かったことは?
子育て世代にとって、シフトの調整がしやすいことです。
急に休まなければいけない時も、周りがフォローしてくれる。仕事を覚えるのは大変なんですけど、全員がいろいろな業務をできるから、助け合えるんです。
